?

Log in

No account? Create an account

May 28th, 2010

cynical, donkey, pessimistic

Job-hoppers

Коллега white_bars обсуждает статейку Пенелопы Транк "Why Job Hoppers Make the Best Employees" о job-hopper'ах, которые не любят подолгу засиживаться на одном месте работы.

Почему-то Пенелопа приходит к оригинальным выводам: что у таких "летунов" более насыщеная профессиональная жизнь, что у них более стабильная карьера, что у них высокая производительность труда, что они более лояльны и более уравновешены.

Неинтересные размышленияCollapse )

“It is okay to quit. No career is interesting if it’s not engaging and challenging, and your most important job is to find that — over and over. Do not settle for outdated workplace models that accept complacency and downplay self-knowledge. Sure, the job market is tough nowadays - but that’s no reason to settle.”

...И наводит на мысль: "А не засиделся ли я тут на своём месте?"

» buzz career

Tags:
promo recoder август 1, 2018 12:09 36
Buy for 100 tokens
Не так давно Фейсбук научил меня ещё одной классификации людей, в дополнение к стратегам и тактикам, интерналистам и экстерналистам, и разным морально-политическим приверженцам. Впервые эта классификация описана ещё двадцать лет назад Картером и Сэнджером в книге The Programmer's Stone…